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O segmento de segurança do trabalho é muito exigente, já que lida com a saúde e integridade física dos trabalhadores de área de risco, como construção civil e instalações elétricas. Por isso, é muito importante conhecer a NR 10. 

 

O que é a NR 10? 

A NR 10 é responsável pela segurança em instalações e serviços de eletricidade. Ela é dividida em três artigos da Consolidação das Leis do Trabalho0 (seção IX, capítulo V da CLT), sendo aplicada nas etapas de geração, distribuição, transmissão e consumo. Inclui ainda as fases de um projeto como construção, operação, montagem, manutenção das instalações elétricas e todo tipo de trabalho realizado em suas proximidades. 

A ideia é que sejam priorizadas as normas técnicas oficiais estabelecidas pelos órgãos competentes, evitando qualquer problema que posso comprometer a integridade do trabalhador no momento em que manipula uma rede elétrica. 

 

Qual é o objetivo do treinamento da NR 10?

O grande objetivo do treinamento é estabelecer os requisitos e as condições mínimas, com o intuito de implementar medidas preventivas e de controle, de modo a garantir a segurança e a integridade dos trabalhadores, que interajam com instalações elétricas e serviços de eletricidade direta, ou indiretamente. 

A ideia é que haja uma garantia da segurança e da saúde de todos os trabalhadores que, interajam em instalações elétricas e serviços que envolvam eletricidade de alguma forma. Ou seja, podemos considerar essa norma como algo preventivo e importante para vida do funcionário e, consequentemente, para a saúde do negócio. 

 

Quando um funcionário deve realizar o treinamento da NR 10? 

Tenha em mente que o treinamento da NR 10 não deve ser feito uma única vez. Por isso, por motivos de precaução, a norma prevê que ele seja assistido ou renovado sempre que ocorrer algumas das seguintes situações: 

- quando o funcionário muda de empresa ou de função; 

- quando retorna de inatividade ou afastamento do trabalho por algum motivo, sendo que ficou por mais de três meses parado; 

- nos momentos em que ocorrerem alterações importantes, tais como troca de métodos, processos e organizações nas instalações; 

Percebe que a norma é bem rígida nesse ponto, justamente para não aumentar qualquer risco relacionado à segurança de funcionários que vivem uma realidade de ter de lidar com algo perigoso todos os dias. 

 

Quais são as principais exigências legais da NR 10? 

Entrando mais a fundo na parte legal da norma, ela é bem clara, definindo que, para intervir em instalações elétricas, todo trabalhador deve receber um treinamento específico a respeito dos riscos da atividade. 

Esses riscos são decorrentes das funções naturais do seu emprego, que envolve trabalhar com a manipulação de energia elétrica. Além disso, o treinamento instrui sobre quais os principais equipamentos de proteção, realização do combate a incêndio e também sobre primeiros socorros. 

 

Qual é o tempo de duração e quando o treinamento da NR 10 deve ser renovado? 

É importante saber que o treinamento possui uma validade de dois anos, ou seja, deverá ser renovado bienalmente quando o trabalhador permanece continuamente em uma mesma função, sem interrupções nesse período. 

Já abordamos em tópicos anteriores que há, também, outras situações que forçam a necessidade da realização do treinamento, mesmo que não tenham se passado esses dois anos. 

 

Quais são os benefícios do treinamento da NR 10? 

Por fim, trazemos os benefícios que o treinamento gera, tanto para trabalhadores quanto para a empresa. A ideia é que sua importância fique evidente e que haja a consciência de que esse ponto não deve ser negligenciado por nenhuma das partes. 

Para o trabalhador: 

- estar em acordo com uma determinação legal feita pelo Ministério do Trabalho; 

- adquirir o conhecimento necessário para trabalhar com mais segurança; 

- zelo pela sua integridade física; 

- valorização da sua carreira; 

- se preparar adequadamente para novas oportunidades de trabalho. 

Para a empresa: 

- estar de acordo com a CLT, bem como as normas impostas pelo Ministério do Trabalho; 

- mostrar que se importa com a segurança dos trabalhadores, algo que fortalece sua relação com os mesmos; 

- evitar dar brechas para qualquer processo jurídico que possa acontecer; 

- atrair talentos para o negócio; 

- contar com mão-de-obra qualificada para realizar o trabalho; 

- contar com um ambiente de trabalho seguro. 

 

Dessa maneira, fica claro que quando o assunto são os benefícios da NR 10, as empresas só tem a ganhar quando investem na regulamentação e no treinamento de seus funcionários. Além de diminuir os riscos de acidentes, poderam ficar tranquilos em relação à legislação. 

Esperamos que você tenha entendido que a NR 10 é séria e que jamais deverá ser deixada de lado. Para mais dúvidas e orçamentos ficaremos sempre a disposição para melhor atendê-los!